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为满足静海教育系统事业单位人员的需要,根据天津市社会保障局颁布的“天津市社会保障局实施公开招生办法(试行)”(第10号)和市委组织部市社会保障局关于进一步提高事业单位招生水平的通知(第37号),公开录用了静海事业单位149名工作人员。为确保工作顺利进行,制定了实施计划。
一.招聘目标
京海区全日制师范院校和具有教师资格的综合x大学的教师(211所高校的985名毕业生不受教师限制)。其中,英语、音乐、体育、艺术等专业岗位也可兼任专职高校相应的专业教师资格证书、静海户籍人员招聘。
二.招聘条件
(1)申请人须符合下列条件:
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律
二.正确行为
3.具备该职位所需的专业技能
4.30岁以下的大学毕业生(7月3日及之后出生)和申请幼儿园教师职位的大学毕业生未满25岁(7月3日及之后出生)
5.静海地区的户籍(应届毕业生必须有荆海地区的生源)
(六)全日制院校大专以上学历。
7.持有教师资格证书(在该年8月31日前取得,否则将丧失就业资格)
(8)正常履行职责的物质条件
9.具备申请该职位所需的其他资格。
(2)如有下列情况,不得提出考试申请:
(一)服从d的纪律或者z治纪律的
二.受到刑事或行z处罚
3.在征聘公务员和公共机构以及在禁止考试期间内被发现作弊的人
4.被解雇不满五年的公务员和公共机构工作人员
5.正在学x的非应届毕业生
6.现役j事人员
7.在法律规定的其他情况下不得受雇的人
8.申请人在申请考试后,不得立即申请构成回避关系的招聘职位。
(3)具体的招聘岗位、人数和条件见“天津市静海区年度教育系统公开招聘学院员工计划表”。
三.招聘方法
(1)公布征聘资料
2000年6月22日,天津人才服务中心网和静海人才信息网发布招聘信息。
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